你现则何种方法收到很多因素的影响。下面列举的因素就是包括你、你的部门、你的公司在内都要考虑的。
1、 时间:你需要的时间是多久?
2、 成本:你的评估成本预算多少?从外面聘请人员来进行重点人群信息的收集,其费用是相当高的。
3、 支持等级和信任:你公司内部的环境是怎样的?你可以依赖这些数据嘛?
4、 调查人数的规模:有多少人需要列入这次调查的名单中?
5、 所需的机密性:对于组织内部的人员来说,机密性是一个问题嘛?
6、 可靠性与有效性:它的重要性有多少?评估方法是如何影响其可靠性和有效性的?
7、 企业文化:员工以前都是怎么做的?有多少种不同的方法呢?企业文化又是如何呢?比如说一个开放性的公司会鼓励言论自由,而一个等级观念很强的公司更喜欢匿名调查。
8、 被调查人员所处的地点:所有被调查的人都是在一个地方嘛?
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